Главное в эффективности работы
Ключевое и главное слово в эффективности работы - "понятно" (ага, это прям про информационные технологии).
Понятны цель, награда, что делать, правила, риски и где какие брать ресурсы. Понимание рождает уверенность, снижает неопределенность и стресс, о! Если же говорить про командную работу, то это должно быть единое "понятно" на всех, иначе автоматически возникают проблемы с ресурсами. Слаженность команды - это просто проявление того, что всем понятно как действовать и что ожидать друг от друга. (это я уже заканчиваю делать выводы из своего большого исследования)
Второе слово эффективности работы команды - "справедливость", причем в самом широком понимании - когда люди считают правильным то, что они делают, что у них получается, и какое место они занимают во всем этом процессе.